淮北市统计局2018年党建工作要点

2018年，市统计局机关党建工作指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神，遵循新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，以坚定理想信念宗旨为根基，深入贯彻落实习近平总书记关于统计工作重要指示批示精神和党中央、国务院关于统计工作决策部署，认真落实市委八届六次全会精神，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入推进基层党组织标准化建设，全面加强局机关党的政治、思想、组织、作风、纪律建设，把制度建设贯穿其中，深入推进反腐败斗争，推动全面从严治党向纵深发展，提高局机关党的建设质量，为推进全市统计改革发展提供有力的政治思想组织保证。
    一、突出抓好政治建设，强化党对统计工作领导
    （一）持续深入学习宣传贯彻党的十九大精神。一是领导干部带头。修订完善《淮北市统计局党组贯彻<中国共 产党党委（党组）理论学习中心组学习规则>实施细则》，制定中心组学习计划，充分发挥示范带动作用，引导广大党员干部原原本本学、及时跟进学、融会贯通学，不断提高学习质量。二是创新学习形式。举办2期学习贯彻党的十九大精神轮训班，对科级及以下干部进行全覆盖培训。充分发挥统计大讲堂、十九大精神学习专栏、机关党建网的基础作用，发挥党支部的学习主体作用，坚持个人自学与集中学习相结合，专题辅导与交流研讨相结合，引导党员干部真正学懂弄通党的十九大精神。三是转化学习成果。着眼于党的十九大精神的贯彻，着眼于习近平新时代中国特色社会主义思想的运用，着眼于新时代党的建设总要求的践行, 紧密联系统计职能、科室职责、个人岗位，全面审视已有的工作思路和目标路径，提出具体任务方案，积极有为推动落实，确保党的十九大精神在市统计局落地生根、开花结果。
    （二）坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。全面贯彻《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》及省委《意见》精神，牢固树立“四个意识”，始终坚定“四个自信”，坚决做到“五个纯粹”，严守党的政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，真正做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。加强党性锻炼，不断提高党员干部政治觉悟和政治能力，永葆共产党人政治本色。
    （三）严肃党内政治生活。严格尊崇党章，严格执行准则，坚持民主集中制，认真落实党的组织生活制度，用好批评和自我批评思想武器，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。改进方式方法，结合统计工作实际，开展“不忘初心、牢记使命”主题党员活动日、警示教育等活动，确保党的组织生活经常、认真、严肃。
    （四）纯洁党内政治文化。加快机关走廊文化建设，积极践行社会主义先进文化，大力弘扬革命文化，努力传承中华优秀传统文化。大力倡导和弘扬忠诚老实、公道正派、实事求是、清正廉洁等价值观，践行“服务、务实、高效、清廉”的市直机关精神，营造风清气正的政治生态。
    （五）履行管党治党政治责任。按照党章的要求，党组履行全面从严治党主体责任，加强对机关党的建设和党组织工作的领导。构建党组具体领导、组织落实、直接负责，党组书记负总责、分管领导分工负责、机关党总支推进落实、党支部具体落实、科室负责人“一岗双责”的机关党建工作责任体系。开展基层党组织书记抓党建述职评议考核工作，以考评问责倒逼责任落实。
    二、突出抓好思想建设，强化理论武装
    （六）强化理想信念宗旨教育。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求，深刻把握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，深刻把握新时代中国特色社会主义的“十四个坚持”的基本方略，促使党员干部解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者和忠实实践者。
    （七）抓好主题教育。按照中央、省委和市委的统一部署，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，以习近平新时代中国特色社会主义思想为重点内容，结合运用我市及周边丰富的红色文化资源，开展“缅怀革命先烈、传承革命精神”教育。巩固拓展“讲重勇作促”专题警示教育成果，注重用身边事教育身边人，做到警钟长鸣。
    （八）提高党员干部能力素质。以增强“八种本领”为引领，加强党员干部队伍建设，不断提高党员干部适应新时代中国特色社会主义发展要求的能力、适应新时代全面从严治党新形势新要求新挑战的能力。深入开展尊崇宪法、学习宪法、遵守宪法、维护宪法、运用宪法的宣传教育活动，大力弘扬宪法精神，切实增强宪法观念。
    三、突出抓好组织建设，提高基层党组织的组织力
    （九）狠抓基层党组织标准化建设。按照党的十九大精神和党章要求，以提升组织力为重点，突出政治功能，持续推进基层党组织标准化建设，在达标基础上注重提标提档，开展先进党支部争创活动，做好优化上台阶的工作。
    （十）加强党支部建设。实行党组成员联系支部工作责任制，确保支部“强堡垒、争先锋”目标实现。全面落实“三会一课”、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、党员党性定期分析、谈心谈话等制度，督促党支部发挥战斗堡垒作用，担负好直接教育、管理、监督党员和组织、宣传、凝聚、服务群众的职责。局领导班子成员参加支部活动不少于3次，到所在支部讲党课1次。
    （十一）加强“我为党旗争辉奉献基层统计”品牌建设。积极参与全市创建党建品牌活动，加强我局党建品牌建设，突出服务中心，坚持党建与业务两手抓两促进，将党建工作与深化统计管理体制改革提高统计数据真实性、统计基层基础建设结合起来，与服务市委市政府决策部署结合起来，与推进统计制度方法改革结合起来，与做好经济普查等重点工作和日常业务工作结合起来，推动党建与业务工作深度融合。
    （十二）加强党员队伍教育管理监督。把全面从严治党要求贯穿到党员发展和教育、管理、监督各个环节，实施“一季一督查”工作机制。认真组织《安徽干部在线教育》和《开展统计系统在线学习》活动，强化党员的政治意识、党员意识、规矩意识。严格党员日常监督管理，建立健全激励关怀帮扶机制，充分发挥党员的先锋模范作用。有计划地发展党员，严把质量关。“七一”前夕，评选表彰优秀共产党员和优秀党务干部。
    四、突出抓好作风建设，提升机关效能
    （十三）驰而不息改进作风。深入学习习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要讲话精神，严格执行《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定的实施细则》、和省、市委《贯彻落实中央八项规定精神深入推进作风建设实施细则》要求，坚决反对特权思想和特权现象，密切关注享乐主义、奢靡之风新动向新表现及各种隐性变异“四风”问题，力戒形式主义、官僚主义。大兴调查研究之风，局领导班子成员赴基层调研不少于30天。加大作风问题通报和问责力度，形成震慑效应。
    （十四）持续推进效能建设。围绕“规范履行核心职能、模范履行岗位职责、忠实履行领导责任”三大任务，持续推进局机关效能建设。继续推动效能建设向科室、岗位延伸，在助力深化统计改革、提高统计数据质量、提升统计服务水平等中心工作上发挥更大作用。每周开展明查暗访，严肃效能问责。
五、突出抓好纪律建设，推进反腐倡廉
    （十五）加强纪律建设。严明党的纪律，重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。加强制度建设，紧紧围绕人财物数和统计执法检查权等重点领域和关键环节，扎牢织密制度的笼子，真正做到用制度管人管事管权管数。严格执行《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》，加大直接查处统计违法案件力度，坚决抵制以数谋私，杜绝以数敛财。
    （十六）加强数据质量管控。进一步完善数据质量审核评估办法，定期对主要指标集中会议审核。建立数据审核情况通报制度，按月通报疑似问题。加强联网直报企业统计数据质量监控，加大规上工业、投资、限额以上贸易企业统计基础数据核查。实行数据质量分级负责制，建立完善全员全程全域统计数据质量控制体系，并严格责任追究。
    （十七）抓好党风党纪教育。深入开展以党章、廉政准则、处分条例、监督条例、问责条例等为重点的党规党纪学习教育活动，认真组织以《统计法》《统计法实施条例》《统计违法违纪行为处分规定》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》为重点的统计法律法规学习活动，深入开展党风党纪教育，着力发挥好正反面教材的教育、引导和警示、震慑作用，增强遵规守纪的思想自觉和行动自觉。
    （十八）严格监督执纪。认真落实党风廉政建设责任制，切实履行局党组主体责任、党组书记第一责任人责任、党组成员“一岗双责”，逐级签订党风廉政建设责任书。严格执行《中国共产党党内监督条例》，积极支持配合市纪委驻市发展改革委纪检监察组履行监督责任。充分运用监督执纪“四种形态”，对机关党员干部苗头性倾向性问题及时谈话提醒、批评教育。更加注重预防，在加强日常管理监督上下功夫，扎牢不能腐的笼子，增强不想腐的自觉。
    六、突出抓好队伍建设，推进脱贫攻坚
    （十九）加强领导班子自身建设。严格执行《中国共产党党组工作条例（试行）》，提高政治站位，坚持全面从严治党，落实管党治党政治责任。坚持民主集中制，重大问题集体研究决定。严肃党内政治生活，落实民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度。维护局领导班子团结统一，形成合力，凝聚力量。
    （二十）加强干部选拔任用工作。严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定程序和要求做好干部选拔任用工作，把政治标准放在首位，把作风要求贯穿于干部培养选拔全过程，坚决落实新时期好干部标准。充分发挥局党组的领导和把关作用，改进干部考察考核工作，及时发现、合理使用好干部，树立正确的选人用人导向。严格执行干部任前征求纪检部门意见的规定和任职前廉政谈话等制度，防止选人用人上的不正之风。
    （二十一）推进脱贫攻坚。贯彻落实中央和省委、省政府及市委、市政府关于脱贫攻坚部署要求，加强对扶贫包保工作的领导，继续推进科级以上干部结对帮扶，认真宣传各项帮扶措施，切实做好扶贫包保各项工作，巩固扶贫成果。
    七、突出抓好统计文化建设，提高文明创建和统战群团工作水平
    （二十二）创新和丰富统计文化建设。加强统计职业道德建设，大力弘扬社会主义核心价值观。树立以人为本理念，真正尊重、理解、关心统计干部职工，选树宣传身边先进典型，调动干部职工的积极性、创造性。依托党员活动日和机关文体活动，丰富干部职工的业余文化生活，培养团队精神和集体荣誉感。
    （二十三）深入开展文明创建工作。组织开展文明创建回头看，巩固文明创建成果。开展文明家庭创建评选活动，推动形成爱国爱家、相亲相爱、向上向善、共建共享的社会主义家庭文明新风尚。以青年志愿者服务队为载体，扩大志愿服务范围，积极开展志愿扶贫活动。组织开展移风易俗活动以及文明交通、文明旅游、文明上网和文明餐桌宣传教育活动。
    （二十四）扎实做好群团工作。扎实做好党建带群建工作，支持群团组织依法依章开展工作。机关工会不断拓宽工作领域，积极参与市直工委组织的各项群众性文化体育活动，活跃职工生活，维护职工合法权益，努力做好困难职工帮扶救助工作；妇委会发挥自身优势，关心女职工身心健康，引导机关女职工在本职工作上建功立业。
 
附件：市统计局2018年党建工作及责任分解表
 

 
附件

市统计局2018年党建工作及责任分解表